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6月初組長發下一張派遣人員的考核表格給大家填寫,
作為該名員工是否續聘的參考,
我依照表格裡的選項(如:出缺勤,工作態度..等等)評分,
最後打了87分.
結果今天中午組長要大家在一張彙整"所有的考核分數"的單子上簽名,
我一看其他同事打的分數...不得了,
幾乎都打90分以上,
還有人打了98分.
相形之下我這87分....
擺明了我才是那個有問題的人.
畢竟這半年來我和那大姊相處極為卡卡,
同事也看在眼裡.
而我,除了心裡暗暗叫苦之外,
也不禁在想:為何不就圓融點...打個90分呢?
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